
이 게시물은 Michelle Clark의 도움을 받아 Mercedes Navarro가 작성했습니다. 이 게시물의 책 추천, 책 목록 및 리소스에 기여한 많은 SJPL 직원에게 감사드립니다.
우리는 어떤면에서 전례없는 시대를 살고 있지만 전적으로는 아닙니다. 의학적으로는 COVID-19 전염병이 수십만 명의 생명에 부정적인 영향을 미쳤습니다. 이는 아프리카 계 미국인이 다른 백인들보다 더 높은 비율 COVID-19에 감염되어 더 심각한 증상을 겪는 것은 이 나라에서 수세기 동안 이어져 온 별도의 문제입니다. 여러 세대에 걸쳐 이름이 나열된 목록이 계속 늘어나고 있습니다. 그 목록에 추가된 최신 이름은 조지 플로이드입니다. 미국 전역에서 흑인 남성과 여성에 대한 체계적인 억압, 인종 차별, 살인이 다시 한 번 끓는점에 도달했습니다.
플로이드 씨는 친절하고 사랑스런 사람으로 영원히 기억 될 것입니다. 또한 그가 죽인 바로 그 사람을 섬기고 보호하겠다고 맹세 한 사람이 목숨을 앗아간 또 다른 흑인으로 기억 될 것입니다. 백인 경찰관 인 살인자는 플로이드의 목 뒤에 무릎을 꿇고 의식을 잃고 몇 시간 후 죽을 때까지 대낮에 기록되었습니다. 플로이드의 마지막 말인“숨을 쉴 수 없다”는 또 다른 흑인 에릭 가너를 떠올리게했다. 2014 년 NYPD 경찰관에 의해 불필요하게 살해 당했다. 검은 색이에요.
이제 전 세계에서 조지 플로이드와 그로부터 얻은 수백 명의 사람들을 기억할뿐 아니라 수백 년 동안 흑인과 사람들에 대한 증오와 폭력에 대한 정의를 요구하기 위해 항의가 열리고 있습니다. 매일 색의.
“... 폭동은 전례가없는 언어입니다. 그리고 미국이 듣지 못한 것은 무엇입니까?”
-Dr. Martin Luther King, Jr.
그것은 국가로서 우리 스스로 계속 묻어 야 할 질문입니다. 우리는 무엇을 듣지 못했습니까?

죄책감, 방어적 태도, 두려움의 함정에 빠지기 쉽습니다. 우리 대 그들 사고방식을 채택하기 쉽습니다. 이러한 시위를 불필요한 도시 파괴를 일으키는 분노한 깡패 집단으로 치부하기 쉽습니다. 진정으로 지속 가능한 변화는 결코 쉽지 않으며 종종 불편함을 동반합니다. 이러한 불편함과 함께 앉아서 그것이 어디서 오는지 알아보세요. 자신과 어려운 대화를 나누고 서로에게 하세요. 정의가 실현되고 인종 차별의 뿌리가 파헤쳐지고 파괴되도록 변화를 일으키려면 해결해야 할 어려운 질문이 있습니다. 계속해서 스스로에게 물어보세요. 내 특권은 무엇인가? 내 특권을 사용하여 들리지 않는 다른 사람들의 목소리를 어떻게 높일 수 있을까? 권력자들이 행동에 대해 책임을 지도록 하려면 어떻게 해야 할까? 해결책에 기여하기 위해 무엇을 할 수 있을까?
우리 모두는 일을 해야 합니다. 우리는 자신과 주변 사람들을 교육하고 배우는 것을 멈추지 말아야 합니다. 흑인의 목소리와 다른 유색인종의 목소리를 들어보세요. 흑인 역사의 달을 넘어 흑인의 삶과 미래를 기념하세요. 흑인의 목소리, 노력, 사업을 지원하세요. 모멘텀을 유지하기 위해 자신과 서로를 돌보세요. 오랜 시간이 걸릴 것입니다.
지난 몇 주 동안 더 많은 일이 발생했습니다.
- 조지 플로이드가 살해 된 미니애폴리스에서 시의회는 경찰을 폐지했다 새로운 지역 사회 안전 및 폭력 예방 부서를 만들 수 있습니다.
- 한 달에 캘리포니아, 텍사스, 뉴욕에 걸쳐있는 XNUMX 명의 흑인이 공공 장소에서 나무에 매달려 발견, 모두 즉시 자살로 판결되었으며 대중의 항의가 있은 후에야 더 완전히 조사되었습니다.
- 오클랜드 통합 교육구 경찰 예산을 소진하여 학교 캠퍼스에서 모든 임원을 제거했습니다.
- 2019 년 새로운 조사 및 정의 요구 엘리야 맥클레인 살해23 세의 오로라 (Aurora)는 경찰관이 집으로 걸어 가면서 잔인하게 구타를 당했다.
- 미시시피는 그들의 상태 플래그를 재 설계 동맹 깃발을 제거합니다.
- 더 많은 증거 체계적인 인종차별이 드러났다 지역 경찰서에서
- 동상과 다른 기념물 동맹 지도자를 기념하고 헐어내리다 제거; 기념 동상과 동일 크리스토퍼 콜럼버스 가로질러 북아메리카.
- 입법 조치 요청 적격 면역 거부 연방 차원에서.
- 여전히 조치가 취해지지 않았습니다 경찰이 집에서 잠을 자던 중 총격을 가한 루이빌 구급대원 브리오나 테일러를 살해한 경찰을 체포하기 위해 루이빌의 시위자들은 계속해서 조치를 요구하다.
이것은 시작에 불과합니다. 우리 자신과 서로 더 많은 일을해야합니다. 여기부터 시작할 수 있습니다.
자신을 교육하십시오
우리 동네에 생긴 일 작성자: 마리안느 셀라노, 도널드 모세스
자녀와 인종차별, 편견, 심지어 경찰의 잔혹 행위에 대한 대화를 시작하기에 너무 이르다는 때는 없습니다. 우리 동네에 생긴 일 이 두 주제를 다루는 어린이 책입니다. 이것을 자녀 및 가족과 대화를 시작하는 출발점으로 사용하십시오.
각인 : 인종 차별, 인종 차별 및 당신 이브람 X. 켄디, 제이슨 레이놀즈 지음
십대와 대화를 계속하십시오. 그들은 이미 자신이나 친구처럼 보이는 사람들에게 일어나는 불의를 잘 알고있을 것입니다. 그들의 감정, 두려움 및 분노를 확인하는 것이 중요합니다. 각인 : 인종 차별, 인종 차별 및 당신 Ibram X의 새로운 적응입니다. Kendi 's 처음부터 각인, 유명한 YA 작가인 제이슨 레이놀즈와 함께. 유럽에서 시작된 미국에서 오늘날까지 인종차별주의와 반인종차별주의 사상의 역사를 다룹니다. 청소년과 성인 모두에게 적합하며, 둘 중 하나를 읽는 것이 좋습니다. 부모의 경우, 켄디의 원래 출판된 작품을 사용하여 함께 읽고 노트를 비교하세요.
그래서 당신은 인종에 대해 이야기하고 싶습니다 Ijeoma Oluo 제작
이 제목이 출판된 지 2년이 지났음에도 불구하고, 특권, 경찰의 만행, 교차성, 미시적 공격, 흑인 생명 운동에 관한 이제마 올루오의 에세이는 여전히 큰 울림을 주고 있습니다. Oluo는 효과적이고 직설적인 태도와 약간의 유머를 통해 일상적인 미국인들을 지속적으로 피하는 개념을 분명히 합니다. "당신은 이 일을 왕성하게 망칠 것입니다. 한 번 이상"이라고 Oluo는 독자들에게 이 나라의 진정한 변화를 위해 어떻게 노력할 수 있는지 알아보기 위해 불편함을 극복할 것을 촉구했습니다.
SJPL 직원들은 여러분이 스스로를 교육하고 다른 사람들에게 추천할 만한 읽을거리를 많이 제공하는 수많은 책 목록을 만들었습니다. 많은 책이 전자책으로 제공되며, 지점이 닫혀 있는 동안에도 빌릴 수 있습니다.
- 반인종주의 독서 목록
- 백인 특권, 흑인 역사, 그리고 우리나라의 사법 제도
- 흑인 역사 필수 사항
- 만약 당신이 좋아했다면: 반인종주의자가 되는 법
- 블랙 생명 물질
- 십대를위한 #BlackLivesMatter
- 초등학생을 위한 반인종주의 그림책
- 어린이를 위한 반인종주의 독서 목록
이것들 시작하기
다른 많은 사람들도 당신의 주목할만한 책 목록을 가지고 있습니다. 도서 목록 아이들과 인종차별에 대해 이야기하기 위해; 프롬프트 크고 작은 프로젝트에 대한 영감 대화를 더욱 발전시키기 위해; 당신이 도울 목록 다양한 책을 골라 내다 자녀가 읽을 수 있도록; 그리고 당신이 할 수있는 책 선생님과 학교 행정실을 보여주십시오 커리큘럼에 추가하기 시작합니다. 부모님도 도움을 찾을 수 있습니다 이러한 자원시작 위치를 모르는 경우에도 마찬가지입니다.
다음의 목록 책과 함께 십대. 이있다 반인종주의 그래픽 노블의 큰 목록 (ALA의 블랙 코커스와 ALA의 그래픽 소설과 만화 라운드 테이블에 의해 선택). 있다 목록 과 많은 책에 대한 성인.
흑인 목소리를 듣고, 높이고, 축하하세요
소셜 미디어 거품에서 벗어나 당신과 다른 사람들을 팔로우하기 시작하세요(여기에는 유색인종 LGBTQIA+도 포함됩니다). 시작하는 데 도움이 되는 몇 가지 사항은 다음과 같습니다.
또한 국가 기관과도 연락을 유지하세요. 이 기관은 전국적으로 보도되기에는 규모가 작지만 전국적인 스토리를 갖고 있을 가능성이 높습니다.
그들의 이야기를 들어보세요. 이 팟캐스트를 통해 그들의 경험에 대해 알아보세요:
흑인 스토리를 통해 관점을 넓히고 흑인 작가도 지원하세요.
행동
어디에서 시작해야하는지 확실하지 않고 완전히 이해할 수있는 경우 많은 작업이 이미 시작되어 Black-led 조직의 작업에 참여했음을 기억하는 것이 중요합니다. 백인이 리드와 방향을 따르는 것이 중요합니다. 인종적 정의를 위해 표시 (SURJ)는 인종적 정의를 위해 일할 사람들을 동원하고, 교육하고, 책임을 묻는 조직입니다. SURJ는 BIPOC 주도 조직의 리드를 따르고 필요한 곳에 지원을 제공합니다. 그들은 정기적으로 새로운 회원 오리엔테이션을 주최합니다. 지역 장 당신의 근처에 즉시 일을 얻을.
과제
과제 직장의 조직 문화 다양성과 형평성에 개방적인 환경을 적극적으로 창출하기 위해 무엇을하고 있는지 묻습니다. 어디서부터 시작해야할지 잘 모르겠다면 조직 컨설턴트 누구 적극적으로 일하는 조직이 문화를 변화시키는 데 도움을줍니다. 그런 다음 고용주에게 그들과 함께 일하는 것을 고려하도록 요청하십시오.
고객 지원
만약 여러분이 변화의 최전선에 서서 흑인 지도자들의 지침을 따를 수 없다면, 체계적 인종차별과 사회적 불평등을 뒤집는 것을 목표로 하는 다른 대의와 그들을 지원할 수 있는 방법은 많이 있습니다. 조직을 지원하는 방법에 대한 안내서 (당신의 돈이나 일로) 둘 다 국가 및 지역,는 온라인으로 제공되며 지원을 제공 할 수있는 좋은 출발점입니다. 가능하면 되풀이되는 기부금을 고려하고 고용주와 연락하십시오. Black-owned를 지원하여 일상적인 지출을 의미있게 만듭니다. 중소 기업 현지 레스토랑? 더 찾고 계십니까? 이 뛰어난 찾아보기 Google 문서 도구 시작하는 데 도움이되는 자료, 웹 사이트, 기사, 서적, 영화 등의 전체 목록을 제공합니다.
변화는 완벽하지 않으며 당신도 마찬가지입니다. 길을 따라 실수를 할 준비를하십시오. 자신의 감정을 점검하고 배우고, 듣고, 변화시키려는 정직한 의도를 만드십시오. 일을하고 서로를 위해 나타나십시오. 어머니와 아버지가 더 이상 자녀가 흑인으로 살해되는 것을 걱정하지 않을 때까지 우리는 멈출 수 없습니다.



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